就业是民生之本、发展之基。今年以来，萍乡经开区深入贯彻落实中央及省市“稳就业”“保民生”决策部署，通过“精准匹配+创新服务+政策护航”三维发力，全力打好稳岗就业“主动仗”。2025年一季度，全区实现城镇新增就业人数同比增长13.15%，交出就业服务提质增效的亮眼答卷。
精准匹配 数据赋能激活就业“新引擎”
经开区以“大数据+铁脚板”模式破解用工难题。一方面，该区民生综合服务中心组建专班深入园区重点企业，动态建立包含岗位类型、技能要求、薪资水平的用工需求清单;另一方面，抓住春节返乡窗口期，组织基层干部下沉各村(社区)，通过“线上问卷+入户走访”双线摸排，精准掌握返乡人员就业意向、技能短板及培训诉求，累计采集有效样本5000余份。同时，依托劳动力年龄、技能、经验等维度建立“一人一档”数据库，通过各级“5+2就业之家”智慧平台联动推送岗位信息6000余条，并创新“直播探企”“VR实景看厂”等云端服务，实现“人岗智配”。今年一季度累计开展职业规划、简历优化等“一对一”指导1730人次，促成供需两端高效衔接。
创新服务 多维场景架起就业“立交桥”
聚焦春节后就业黄金期，经开区打造“春风行动”就业服务品牌矩阵。线上依托“直播带岗”开辟“云端招聘会”，邀请企业HR化身主播详解福利待遇，日均吸引超千名求职者在线互动;线下开通“就业直通车”，组织园区重点企业赴各镇街巡回招聘，并为求职者提供“家门到厂门”专车接送服务，累计输送173人直达企业面试现场。活动期间，全区举办“返乡技能人才对接会”“高校毕业生专场”等主题招聘活动48场，吸引万余人次参与，达成就业意向超1000人，为企业精准输送紧缺人才。
政策护航 托底保障织密民生“安全网”
经开区打出“扩岗、稳岗、创岗”政策组合拳，推行“政策找企、补贴找人”服务机制，通过大数据比对主动推送政策，确保惠企利民资金“免申即享”“直达快享”，构建全链条就业生态。持续开展职业技能提升行动，针对企业技能培训需求，计划开展岗前培训，惠及企业职工150余人;加大创业政策扶持力度，一季度共计发放创业担保贷款2119万元，扶持13人创业并带动655人实现“家门口就业”。强化就业政策兜底保障，通过开发乡村保洁、社区协管等公益性岗位213个，确保脱贫人员就业“动态清零”。核定就业困难人员社保补贴160人;落实补贴政策减轻民生负担，为29名高校毕业生设置见习岗位，发放各类创业补贴67.2万元。
“我们将持续深化‘就业服务专员’制度，以数字赋能推动就业服务从‘人找政策’向‘政策找人’转变，为全区经济高质量发展注入更强的人力资源动能。”经开区民生综合服务中心负责人表示。(肖弢 肖丹)
责任编辑：董隼
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